Corso pratico secondo la Norma UNI/PdR 125:2022
Sistema di Gestione della Parità di Genere
Su richiesta
Date Corso
8 ore
Durata
LIVE STREAMING
Modalità
Contesto
Cos'è la
UNI/Pdr 125:2022?
La UNI/PdR 125:2021 indica 6 aree di valutazione per le differenti variabili che contraddistinguono un’organizzazione come inclusiva e rispettosa della parità di genere:
Contenuti
Gli argomenti del corso
Gli obiettivi del corso sono:
1) Far comprendere la struttura ed il set dei KPI della Prassi di Riferimento UNI/PdR125;
2) Fornire le conoscenze necessarie per una adeguata interpretazione, applicazione e verifica dei singoli requisiti della Prassi di Riferimento UNI/PdR 125:2022.
Dalla teoria alla pratica: casi studio per ragionare su come attuare sistematicamente i concetti appresi.
Saranno svolte esercitazioni basate sulla propria realtà per sperimentare la concreta fattibilità di Sistemi coerenti con i principi della norma.
Contesto nazionale ed internazionale sulla Diversity and inclusion
Prassi di riferimento: struttura, temi specifici, KPI e loro monitoraggio
Il Sistema di gestione dell'azienda:
• Le informazioni documentate;
• I rischi e le opportunità ;
• I fattori di prestazione;
• L’analisi KPI
Comunicazioni obbligatorie
FAQ di Accredia
Esercitazioni e Casi di studio sui requisiti
L’audit di terza parte sulla PdR
Test finale a risposta multipla
Informazioni
Compila il form per richiedere maggiori informazioni o contattaci attraverso i seguenti modi:
- [email protected]
- 02 49650939
- 340 1432945
Il primo step per comprendere l'applicazione della
Parità di Genere in azienda
01
Attestato di partecipazione
Partecipando al corso otterrai l’attestato di partecipazione e superamento dell’esame.
02
Esercitazioni e
Casi Studio
I partecipanti si eserciteranno attraverso casi studio per la preparazione documentale.
03
Miglioramento dei KPI aziendali
Al termine del corso, sarete pronti a stilare il piano di azione per il miglioramento dei KPI.
Personale Qualificato
Docente
![Antonella Del Re](https://certificationbusiness.school/wp-content/uploads/2024/01/ADR.png)
Destinatari del corso
Potranno partecipare al corso Responsabili aziendali in ambito HR, personale aziendale interessato ad acquisire conoscenze teoriche e pratiche per assumere il ruolo di Responsabili del Sistema di Gestione, Professionisti e Consulenti che vogliano approfondire la parte operativa del sistema.
Quota di iscrizione
Per tutti i Professionisti interessati a partecipare-
Materiale didattico
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Attestato di frequenza e superamento dell'esame